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  • 港企3欠妥 人才留不住

    人气:4348 时间:2011-08-26 [香港资讯]

    香港不少企业雇主都慨叹现时留人难、请人更难。澳洲会计师公会的调查发现,67.5%受访的专业人士认为,所属公司现行的人力资源政策未能挽留雇员,而公司员工的离职3大原因则分别是薪酬待遇不理想、缺乏晋升机会、生活与工作不平衡,分别占27.8%、26.5%和16%,故建议雇主应加强与雇员沟通,正视雇员需求,制定平衡生活与工作的措施以挽留员工,巩固香港的人才枢纽领导地位。

  • 曾俊华冀香港在电子商务领域捷足先登

    人气:5378 时间:2011-05-09 [香港资讯]

    香港特区政府财政司司长曾俊华8日表示,香港中小企业利用互联网发展业务的意识仍然不足,希望他们能够利用香港先进的科技条件,在电子商务上捷足先登。

  • 前自由党人自立 茶党反最低工资

    人气:4735 时间:2011-04-28 [香港资讯]

    一度因党内争拗令部分成员退党另组「经济动力」的自由党,最近再有人退党:原自由党区议员林翠莲等5人决定另组新党「T Party」,强调会走「极右路线」,打正旗号反对最低工资,反对政府乱使钱、乱派钱,更反对强积金及全民退休保障等。虽然当前仅有1名区议员,但该党称,有信心年底的区议会选举中取得27席,于明年进军立法会。

  • 21%香港企业拟增加人手 金融招聘欲劲

    人气:5780 时间:2011-03-09 [香港资讯]

    在港股延长交易时段及香港将成为离岸人民币业务中心的契机下,有分析师预期未来数年会为香港金融业创造约58,000个职位,将进一步刺激香港劳动市场,金融业更求才若渴。有人力资源公司调查显示,21%受访本港企业有意在第2季(4至6月)增聘人手,另有2%企业有意裁员,整体招聘意欲为19%,按年上升4个百分点,其中以金融、保险及房地产业录得23%的最高招聘意欲,按年上升9个百分点。有人力顾问指出,内地金融市场庞大,预计相关人才若熟识内地市场将最为「吃香」,跳槽薪金加幅普遍为20至30%。

  • 相互参股、豪门联姻:香港家族企业传承合纵连横

    人气:5345 时间:2010-12-17 [香港资讯]

    国外家族企业平均寿命40- 50岁,“股神”巴菲特就曾表示,他喜欢家族企业,他的钱也大部分投给了经营几十年乃至上百年、一代一代经营的家族企业。不过,在中国,家族企业往往“富不过三代”,平均寿命只有3.5岁左右。阻碍民企成为“百年老店”的难题之一就是企业传承。

  • 香港经济持续畅旺 两成港企拟明年首季“招兵”

    人气:4084 时间:2010-12-08 [香港资讯]

  • 香港又涨工资了

    人气:4569 时间:2010-12-01 [香港资讯]

    时近岁末,香港人力资源管理学会调查发现,当地工薪阶层今年平均获加薪1.9%,较去年的0.6%有了较大提高;同时绝大多数香港企业预测,明年的平均加薪幅度会增至3.3%。

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