外佣最低工资加至5100元 膳食津贴不变

政府昨日宣布，本港外佣“规定最低工资”将上调2.2%，由现时每月4990元增加至5100元，膳食津贴维持不变，为每月不少于1236元。新安排适用于今日起签订的所有外佣合约。有佣工雇主协会认为，外佣工资上调对低收入雇主增加一定压力。有议员担忧政府将外佣最低工资调整至5100元，与防止外佣过度借贷的措施建议有矛盾。

　　劳工处表示，政府定期检讨外佣的“规定最低工资”，确保水平符合香港的经济及劳工市场状况。处方按照既定机制全面考虑一篮子因素，包括香港过去一年的整体经济表现和劳工市场状况、短期经济前景、外佣雇主的负担能力、外佣的基本生活需要，以及不同持份者的意见，作出相关决定。

　　议员：与防过度借贷措施有矛盾

　　劳工处表示，在昨日或之前按现时每月4990元“规定最低工资”签订的外佣合约，仍可于下月27日或之前送抵入境处处理，让雇主有充足时间将已签订的合约送交入境处，完成申请程序。

　　香港家庭佣工雇主协会主席容马珊儿接受访问时表示，外佣上调最低工资或许会对低收入人士，尤其是独居长者或经济能力仅够聘请工人的家庭带来压力。“聘请工人的雇主中，有40%都并非富裕家庭。”

　　今年7月，政府建议加强规管持牌放债人，推出六项措施，包括建议月入5000元或以下无抵押个人贷款累计上限不得超过一个月收入，月入介乎5001至10000元则不得超过两个月收入。容马珊儿担忧，若外佣最低工资调整至5100，外佣借贷能超过5000元的分级金额，过分借贷的情况无法防止。

　　立法会议员梁熙接受访问时指出，如果加强规管持牌放债人的条例到正式立法时仍维持原来的以月入5000元作为借贷的划线分级，那外佣调整最低工资后借贷，确实会出现措施矛盾。他建议在正式立法时，能够作出合理调整，或将条例门槛设置为外佣最低工资调整后的百分比增加，以免以后每年再作修订。