食肆洗碗工有工无人做!近日网上疯传铜锣湾银龙粉面茶餐厅张贴通告,以每月4.8万元或以上聘「洗碗包场」。有饮食业界直指,「把洗碗外判,连请人烦恼都一并外判」。
银龙铜锣湾分店门外贴上的洗碗包场招聘广告遭疯传,但有网民指:「三个洗,每人每日八小时,一个月无放假都系1.6万元,咁辛苦,应该无人做。」记者向该店查询,店员指现时仅得八、九名洗碗工,但不回应有关以4.8万元聘「洗碗包场」。
每月1.65万都无人做
叙福楼执行董事黄杰龙说洗碗工流失大,「三年前请洗碗工月薪六、七千元,现时以月薪1.65万仍难请人做。若将工作外判,犹如将请人烦恼也外判。」
不过外判亦有缺点,黄杰龙表示:「公司曾将分店的碗碟外判给中央洗碗工场,但运送过程有碗碟打碎;运输时间亦难配合,故终止服务。」
香港餐饮联业协会会长骆国安指,外判可选按量、包场或按流转次数,但在运送器皿、质素、卫生及监管方面仍需磨合;长远希望输入外劳,因这是厌恶性工作,已无新血入行。
该会会长黄家和亦指,包场洗碗是无计可施下的方法,铜锣湾属旺区,食肆随时24小时营业,至少需四至五人洗碗。澳门茶餐厅赵经理称,现有五名洗碗工,年龄介乎40至60岁,坦言近年长期缺人,需降低要求请人。
考虑流转耗损 其他食肆无意效法
翠华集团总经理李楸夏承认现时洗碗工人难求,不过暂无计划外判;茶餐厅与酒楼环境不同,外判需考虑流转及耗损问题。为了挽留人手,她指每年都会提供奖金,更向低收入员工的子女提供书簿津贴,又强调「最重要是给予尊重,铜锣湾分店好多洗碗工年资逾八年至十年。」
为多赚判上判 聘黑工恐犯例
黄杰龙指,洗碗包场一般有蛇头接洽,蛇头为了赚多些钱或会聘请廉价黑工,「洗碗可以请南亚裔或尼泊尔人做,他们部分有身份证,但雇主较少直接聘用他们。行内有小量害群之马,接洽外判工作后会再请二判,他们或会请来黑工做洗碗。」
若外判商聘请黑工,店主会否上身?执业大律师陆伟雄说,要视乎店主是否知情。法院会从客观因素考虑,例如外判商提供的服务费低于市场价,而店主「只眼开只眼闭」,则有机会触犯法例。
依依人力资源有限公司营运总监马盛邦则表示,以往罕有听闻「洗碗包场」的外判做法。他指将工作外判,在成本控制及管理上可行,相信其他食肆或会仿效。
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